Tage bis zum Event
DGFP // Netzwerktreffen.digital Persönlichkeitsorientierte Führungskräfteentwicklung am Beispiel der Mercedes-Benz AG
Eigene Führungskräfte individuell entwickeln
In diesem Vortrag werden anhand des Praxisbeispiels der Mercedes-Benz AG Perspektiven aufgezeigt, wie ein modernes Führungskräfte-Entwicklungsprogramm gestaltet werden kann.
Dieses richtet den Fokus auf die Persönlichkeit der Führenden und zeigt, wie sie ihr volles Potenzial für Führung entfalten können.
Die Mercedes-Benz AG und die LINC GmbH laden Sie herzlich ein zum
DGFP // Netzwerktreffen.digital - Persönlichkeitsorientierte Führungskräfteentwicklung am Beispiel der Mercedes-Benz AG – Eigene Führungskräfte individuell entwickeln am 17.07.2024 von 14:00 bis 15:00 Uhr.
Inhalt dieser Veranstaltung:
· Welchen Einfluss hat Persönlichkeit auf Führungserfolg und mit welchen Tools lässt sich Persönlichkeit abbilden?
· Was sind Erfolgsfaktoren persönlichkeitsorientierter und praxisnaher FK-Programme?
· Wie setzt die Mercedes-Benz AG persönlichkeitsorientierte FK-Entwicklung in ihrem weltweit größten Führungskräfte-Programm um?
Die Referenten Patrick Emmerich (Leiter Talent & Führungskräfteentwicklung Mercedes-Benz Gruppe AG) und Dr. Ronald Franke (Geschäftsführer LINC GmbH) freuen sich auf den Austausch mit Ihnen.
Melden Sie sich hier kostenfrei an.
Ihr Kontakt
erfahrungsaustausch@dgfp.de
Fon: +49 30 814 55 43-70