Wissenswert

ESG & Diversity

Henkel is a global DAX company. Although the two business units, Adhesives Technology and Consumer Brands, are different, HR has defined its role identically: to ensure that the strategies are not...

Change & Organisationsentwicklung

Als Peter M. Senge 1990 sein Konzept der lernenden Organisation vorstellte, traf es den Nerv der Zeit: In Unternehmen setzte sich die Erkenntnis durch, dass die Arbeitswelt mehr und mehr von...

Change & Organisationsentwicklung

In Zeiten des Wandels und der Megatrends Digitalisierung und Flexibilisierung stehen Unternehmen vor der Herausforderung, sich kontinuierlich anzupassen. Diese Entwicklungen erzeugen Spannungen auf...

News

1990 veröffentlichte Peter M. Senge sein Konzept der lernenden Organisation: In unsicheren Zeiten müssen sich Unternehmen agil aufstellen. Das funktioniert nur, wenn neue Kompetenzen auf- und alte...

ESG & Diversity

In unserem neuen Format "DGFP auf den Punkt" beziehen Vorstandsmitglieder der DGFP Stellung zu aktuellen Themen des Personalmanagements. In unserer aktuellen Ausgabe des regelmäßig erscheinenden...

HR Services & Entgelt

Berlin, 17.07.2024 Die Deutsche Gesellschaft für Personalführung e. V. (DGFP) und das auf HR- und Recruiting-Technologie spezialisierte Unternehmen Textkernel haben die neueste Ausgabe des Job-...

HRM der Zukunft

Berlin, 08.07.2024 Die Deutsche Gesellschaft für Personalführung (DGFP) hat in Zusammenarbeit mit dem Zukunftsinstitut Wien die HR-Zukunftsstudie veröffentlicht. Die Studie entstand im Rahmen der...

HRM der Zukunft

In unserer Studie, die wir in Kooperation mit dem Zukunftsinstitut Wien erarbeitet haben, zeigen wir strategische Richtungen auf, wie Unternehmen ihre HR-Strategien anpassen können, um den...

ESG & Diversity

Investoren erwarten von Unternehmen transparente Informationen zu sozialen Nachhaltigkeitsthemen wie Inklusion, Diversität, faire Vergütung und Menschenrechte. Gefragt wird, welchen sozialen...